在劳动争议案件中，当事人一方对另一方提起仲裁申请时，被申请人需准备答辩状以回应对方的请求和指控。答辩状是法律文书的一部分，其撰写需要遵循一定的格式和要求。本文将提供一个个人的劳动仲裁答辩状模板范文，供参考。
一、答辩人基本信息
姓名：______________
性别: ______________
出生年月：_______________
民族: ______________
职业: ______________
住址: ______________________________
联系电话: _______________
二、委托代理人信息（若有）
若答辩人委托了代理人参与仲裁过程，应当提供代理人的相关信息。
代理人姓名: ______________
代理事项: ______________
联系方式: ______________
三、答辩意见
1. 关于仲裁请求事项的意见
- 对申请人提出的赔偿金额的异议：
本答辩人认为申请人所要求的赔偿金额过高，与实际情况不符。根据《劳动合同法》第____条规定……
- 对解除劳动合同原因的异议：
申请人主张因答辩人未足额支付工资而单方面解除劳动合同，但实际情况是……
2. 关于事实和理由的意见
- 对于申请人所述事实的认可与否：
对于申请人在仲裁申请书中所陈述的事实，答辩人表示部分认可或不认可……
- 补充说明相关情况：
针对申请人提出的问题，答辩人特此作出如下补充说明……
四、证据清单
为支持上述答辩意见，答辩人提交以下证据材料：
______________（证据名称）
______________（证据名称）
- 证明内容：______________________________
- 页数：______________
五、其他需要说明的情况
如有其他特殊情况需要说明，请在此详细阐述。例如，是否存在其他相关方的责任等。
六、结束语
答辩人恳请仲裁委员会依法公正裁决，维护答辩人的合法权益。同时，也请仲裁委员会考虑双方的实际情况，做出合情合理的决定。
以上仅为一般性的指导建议和模板示例，具体内容应根据实际情况进行调整和完善。在正式提交之前，最好由专业律师审核一遍，确保所有信息准确无误且符合法律规定。