导语
劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径，对于劳动者和企业来说都至关重要。本文将详细介绍如何撰写一份合格的劳动仲裁申请书，包括申请书的标题、正文内容、结尾及附加材料等部分。以下是一份标准的劳动仲裁申请书范本：
劳动仲裁申请书
申请人信息
- 姓名: [申请人姓名]
- 性别: [性别]
- 年龄: [年龄]
- 身份证号码: [身份证号码]
- 住址: [详细住址]
- 联系电话: [联系电话]
被申请人信息
- 单位名称: [被申请单位名称]
- 法定代表人/负责人: [法定代表人或负责人姓名]
- 地址: [单位详细地址]
- 联系电话: [单位联系电话]
仲裁请求
- 确认解除劳动合同关系；
- 支付未结清的工资[具体金额]元；
- 支付经济补偿金[具体金额]元；
- 支付未休年休假工资[具体金额]元；
- 支付加班费[具体金额]元；
- 其他[具体请求]。
事实与理由
本人于[入职日期]加入[公司名称]，担任[职位]。在工作期间，双方签订了书面劳动合同。然而，自[争议发生的时间]起，[描述争议事件经过及原因]。尽管多次与公司沟通协商，但未能达成一致意见。基于以上事实，特向贵仲裁委员会提出仲裁申请，恳请依法裁决。
证据清单
- 身份证复印件；
- 劳动合同复印件；
- 工资条/银行流水记录；
- 加班记录/考勤表；
- 与公司沟通协商的相关邮件或书面材料；
- 其他相关证明材料。
附件
- 身份证复印件
- 劳动合同复印件
- 工资条/银行流水记录
- 加班记录/考勤表
- 与公司沟通协商的相关邮件或书面材料
- 其他相关证明材料
希望这份劳动仲裁申请书范本能够帮助到有需要的朋友。如果在实际操作中遇到任何问题，建议咨询专业的法律人士以获得更准确的指导。