在职场中，遇到用人单位拖欠工资的情况并不罕见。面对这种情况，劳动者有权通过法律途径维护自己的权益。本文将提供一份拖欠工资起诉书的格式范文模板，并对其进行详细解析，帮助需要的朋友更好地理解和运用。

拖欠工资起诉书格式范文模板

**原告：**（填写原告姓名）  
  
**被告：**（填写被告公司名称或法人代表姓名）  
  
**案由：**劳动争议——拖欠工资  
  
**诉讼请求：**  
1. 要求被告支付拖欠原告的工资共计人民币XXXXX元；  
2. 要求被告承担本案的全部诉讼费用。  
  
**事实与理由：**  
  
（简要陈述劳动关系建立的时间、岗位、约定的工资标准等基本信息，以及被告拖欠工资的具体时间、金额及原因。）  
  
被告的行为已构成对原告合法权益的侵害，故原告特向贵院提起诉讼，望判如所请。  
  
**证据清单：**  
1. 劳动合同复印件；  
2. 工资条或银行转账记录；  
3. 与被告关于工资问题的沟通记录（如有）；  
4. 其他能证明劳动关系及拖欠工资情况的证据材料。  
  
此致  
（填写受理法院的名称）  
  
**具状人：**（填写原告姓名）  
  
**日期：**（填写提交起诉书的日期）

解析

  • 基本信息部分：包括原告和被告的基本信息，这是起诉书的必备内容，用于明确诉讼主体。
  • 案由和诉讼请求：清晰指出案件性质为劳动争议中的拖欠工资问题，并具体列出诉讼请求，即要求支付拖欠的工资及承担诉讼费用。
  • 事实与理由：这一部分是起诉书的核心，需要详细陈述双方的劳动关系、工资标准、拖欠工资的情况以及造成拖欠的原因。这部分内容应尽量详实，以支撑诉讼请求的合理性。
  • 证据清单：列举所有能够支持自己诉求的证据，包括但不限于劳动合同、工资条、沟通记录等。这些证据将在法庭上作为支持原告主张的重要依据。
  • 结尾部分：礼貌地结束起诉书，并再次强调诉讼请求。

希望以上提供的拖欠工资起诉书格式范文模板及其解析能帮助到有需要的朋友。在实际操作中，建议根据具体情况进行调整，并在必要时寻求专业律师的帮助。